2013年度领导班子及领导人员民主测评工作圆满结束

2月21日上午，我院2013年度领导班子和领导人员民主测评会如期召开。中国建材集团党委副书记、纪委书记郝振华、集团工会主席、人力资源部总经理王于猛等一行4人出席会议，我院领导班子成员、中层干部及部分职工代表共计54人参会。考评会由党委书记林楚荣主持。

会上，郝振华强调指出，对领导班子和领导人员进行年度考核考察，是加强领导班子建设的重要举措。搞好这项工作，对于形成科学的用人导向，引导和激励院领导班子创造科学发展佳绩，调动和激发领导人员工作积极性，推动中国新材院和集团公司又好又快发展，具有十分重要的意义。

王于猛对考核流程和注意事项提出要求，他指出，通过民主打分和面谈沟通的形式可以直观反映班子和干部的履职情况，希望所有参会代表能本着公正、公平和负责任的态度认真履行考评人职责。

在接下来的述职考评会上，首先院长、党委副书记程华代表院领导班子分别从经济指标、市场开拓、资源整合、科技创新、规范治理、人才强院、社会责任和班子建设几个方面汇报了2013年工作开展情况，并着重阐述了党的群众路线教育实践活动开展以来党风廉政建设和作风建设的开展情况，实事求是地肯定成绩、分析不足，严肃认真地提出改进措施，明确今后的努力方向。随后，院领导班子成员程华、林楚荣、丁建中、施存有、戴跃南分别进行了述职述廉，针对2013年各自分管的工作，总结工作成果、反思存在不足，并提出下一步的工作思路。

会上，集团公司考核组向与会同志发放了“领导班子及领导人员综合考核评价测评表”、“领导班子及成员党风建设和反腐倡廉情况民主评议表”和“后备干部意见征集表”，通过现场打分、投票，客观评价院领导在2013年度的履职情况，对后备干部进行了民主推荐。

下午，考核组分组和44名中层干部、职工代表谈话，进一步征求意见。